Hoe word jij een 4PS-er?
Werken bij 4PS in Gent of Hasselt betekent werken bij een modern en sterk groeiend ICT bedrijf met software voor bouw & project georiënteerde bedrijven. Een bedrijf wat gekenmerkt wordt door passie, kwaliteit en ondernemerschap. Work hard, play hard.
250+
4PS professionals
30%
groei in personeel
+44
eNPS score
Onze sollicitatieprocedure
Kennismaken met potentiële 4PS-ers doen we heel graag. We zijn benieuwd naar je passie en praten graag over gezamenlijke interesses.
-
Stap 1: Solliciteren
Bij 4PS heb jij je droomvacature gevonden. En dat vinden wij geweldig! Solliciteer snel, zodat er geen andere kandidaat met jouw droomjob aan de haal gaat!
-
Stap 2: Selecteren
Nu is het afwachten voor jou. Wij krijgen vaak veel enthousiaste reacties op onze vacatures. Fingers crossed dat jij ook voor 4PS de beste match bent.
-
Stap 3: Kennismaken
Je wordt uitgenodigd voor een eerste kennismakingsgesprek. Je maakt kennis met HR van 4PS en waarschijnlijk zal je toekomstige manager er ook bij zijn!
-
Stap 4: Nog beter kennismaken
Graag nodigen we je uit voor een tweede kennismaking. Hier kun je ons al de vragen stellen die je – na onze eerste kennismaking – nog hebt over de vacature.
-
Stap 5: Arbeidsvoorwaarden
Niet onbelangrijk natuurlijk, we maken transparante en duidelijk afspraken over je functie en verloning. Natuurlijk krijg je de tijd om alles rustig te laten bezinken, voordat onze handtekening gaan zetten. Een officieel en feestelijk moment!
-
Stap 6: Kennismaken met collega's
Voordat je eerste werkdag aanbreekt, word je uitgenodigd op één van onze informele borrels. Zo kun je alvast kennismaken met je nieuwe collega’s en de sfeer opsnuiven. Zodat je eerste werkdag als thuiskomen voelt.
-
Stap 7: Welkom bij 4PS
Een nieuwe start! Via een introductieprogramma word je wegwijs gemaakt in de organisatie. Zo word je in korte tijd voorbereid om als 4PS’er aan de slag te gaan!
Vragen? Lotte helpt je graag!
Lotte Gaasbeek
Corporate Recruiter 4PS Group
+31 6 82062520lgaasbeek@4ps.nl